Etre aux côtés du dirigeant dans ses enjeux du quotidien, ça implique entre autre :
Dans un environnement économique en constante évolution, il est essentiel pour les entreprises de bénéficier d’un accompagnement adapté et personnalisé. Notre cabinet vous propose un service d’accompagnement de proximité, conçu pour répondre à vos besoins spécifiques et vous aider à atteindre vos objectifs.
En choisissant notre accompagnement, vous optez pour une solution sur mesure qui vous permettra de naviguer plus sereinement dans un contexte économique complexe.
Suivi personnalisé avec un conseiller unique
Vous serez accompagné(e) par un conseiller dédié qui comprendra parfaitement votre entreprise et ses enjeux. Ce suivi personnalisé vous permettra d'avoir un interlocuteur privilégié, toujours à l'écoute de vos besoins.
Suivi d’indicateurs clés financiers
Nous mettons en place une méthodologie rigoureuse pour le suivi de vos indicateurs clés financiers. Cela vous permettra de mieux comprendre votre performance et d'anticiper les évolutions nécessaires pour optimiser votre gestion.
Conseils au quotidien
Votre conseiller est à votre disposition pour vous fournir des conseils pratiques et adaptés à votre situation au quotidien. Que ce soit pour des décisions stratégiques ou des questions opérationnelles, nous sommes là pour vous guider.
Mise en relation avec des spécialistes
Nous vous mettons en relation avec des experts de confiance, tels que des avocats et des experts-comptables, pour vous apporter un soutien complémentaire dans vos démarches juridiques et comptables.
Audit interne de votre structure sur une thématique précise
Nous réalisons un audit approfondi de votre organisation sur la thématique de votre choix. Cet audit nous permettra d'identifier les forces et les axes d'amélioration, afin de poser un diagnostic clair et objectif de votre situation actuelle.
Définition d’un plan d’actions
Suite à l'audit, nous vous aiderons à définir un plan d'actions concret et adapté à vos besoins. Ce plan sera structuré, mesurable et orienté vers des résultats tangibles, afin de garantir une mise en œuvre efficace.
Aide à la réalisation des actions
Nous vous accompagnons dans la mise en œuvre des actions définies. Que ce soit par le biais de formations, de conseils pratiques ou de ressources supplémentaires, notre équipe est là pour vous soutenir à chaque étape.
Accompagnement au changement
Le changement peut être un défi pour toute organisation. Nous vous proposons un accompagnement au changement pour faciliter la transition, en veillant à impliquer et à motiver vos équipes tout au long du processus.
Mais être accompagné(e) par CLS CONSEIL donne aussi l’accès à des accompagnements plus spécialisés additionnels (autour des ressources humaines, du pilotage de projet, etc.), qui vous permettent, vous dirigeants, de franchir des paliers de progression essentiels au pilotage de votre entreprise, et qui seront proposés, le cas échéant lors de l’accompagnement si le besoin se fait ressentir.
Dans un environnement professionnel en constante évolution, il est parfois nécessaire de s’appuyer sur l’expertise collective pour surmonter les défis spécifiques à votre secteur. Notre société vous propose un accompagnement structuré à travers des tables rondes d’experts métiers, visant à favoriser la collaboration et l’innovation au sein de votre branche d’activité.
En choisissant notre accompagnement via des tables rondes d’experts métiers, vous optez pour une approche collaborative et innovante, qui vous permettra de bénéficier de l’intelligence collective de votre secteur.
Compréhension de vos problématiques opérationnelles
Nous commençons par une phase d’écoute et d’analyse pour bien comprendre les spécificités de votre métier ainsi que les problématiques opérationnelles que vous rencontrez. Cette étape est cruciale pour garantir que les discussions lors des tables rondes soient pertinentes et ciblées.
Journées collaboratives avec des dirigeants
Nous organisons des journées collaboratives réunissant des dirigeants et des experts de votre secteur rencontrant les mêmes difficultés. Ces rencontres favorisent l’échange d’idées et d’expériences, permettant à chaque participant de partager ses défis et ses réussites. L’objectif est de coconstruire des solutions rapides et efficaces, adaptées aux réalités du terrain.
Facilitateur et animation des échanges
Nos conseillers animeront les tables rondes pour garantir des discussions productives et dynamiques. Ils veilleront à ce que chaque voix soit entendue et que les échanges aboutissent à des recommandations concrètes.
Suivi et mise en œuvre des solutions
À l’issue des tables rondes, nous vous aiderons à formaliser les solutions identifiées et à élaborer un plan d’action pour leur mise en œuvre. Nous restons à vos côtés pour assurer un suivi et ajuster les actions si nécessaire.
Chaque formation est conçue pour être interactive et pratique, afin de garantir un apprentissage efficace et applicable immédiatement sur le terrain.
Nous vous accompagnons dans la mise en œuvre des formations choisies, en veillant à ce qu’elles soient adaptées à votre culture d’entreprise et à votre rythme. De plus, nous assurons un suivi post-formation pour évaluer l’impact des sessions et ajuster les contenus si nécessaire.
En choisissant notre mission « formation », vous investissez dans le développement de vos compétences et de celles de votre équipe, ce qui se traduira par une amélioration de vos performances.
